Ministra Lenia Batres llama a fortalecer una justicia laboral, social y eficaz
Comunicado 61/2026
La justicia laboral ha abierto camino en la tutela de los derechos sociales. De profundizarse ese papel desde una visión garantista.
Trabajamos en una propuesta de Plan Nacional de Justicia, orientado a coordinar a las instituciones públicas que promueven, administran e imparten justicia en todo el país.
En un encuentro con magistradas, magistrados, juezas y jueces en materia laboral, la ministra de la Suprema Corte de Justicia de la Nación Lenia Batres Guadarrama sostuvo que el Poder Judicial enfrenta el reto de consolidarse como un solo cuerpo institucional, capaz de garantizar mayor acceso a la justicia, fortalecer los derechos sociales y responder a los desafíos que plantea la reforma judicial.
Durante su intervención, la ministra subrayó que uno de los principales ejes de trabajo es construir un Plan Nacional de Justicia, orientado a enfrentar retos estructurales como el acceso a la justicia, la justicia social y la eficacia institucional. Este plan debe servir para coordinar el trabajo y las prioridades de las defensorías públicas, los ministerios públicos, las comisiones de derechos humanos y los poderes judiciales locales y federales en nuestro país.
Batres Guadarrama destacó que la justicia laboral ha abierto camino en la tutela de los derechos sociales, y llamó a profundizar ese papel desde una visión garantista: “El reto del acceso va de la mano con el reto de la justicia social. Nos corresponde no sólo impartir justicia individual, sino también contribuir a la justicia social”, apuntó.
Reconoció el papel de las y los juzgadores laborales en la defensa de los derechos de las personas trabajadoras, y destacó que esta materia ha sido pionera en la justiciabilidad de los derechos sociales, aunque advirtió que aún persisten desafíos para que estos derechos se traduzcan en sentencias efectivas.
Atención al rezago y combate a prácticas fraudulentas
En respuesta a inquietudes expresadas por las personas juzgadoras en materia laboral del Primer Circuito sobre saturación de expedientes y rezago, la Ministra del Pueblo reconoció la necesidad de revisar cargas de trabajo, fortalecer la planeación institucional y racionalizar recursos.
También abordó las preocupaciones planteadas sobre presuntos fraudes en laudos relacionados con instituciones como el ISSSTE y el IMSS, y se pronunció por una respuesta coordinada entre poderes e instituciones.
La ministra Batres reivindicó la diversidad de perfiles dentro del Poder Judicial y rechazó visiones jerárquicas entre juzgadores: “No hay jueces de primera, segunda o tercera. Todos los perfiles de las personas juzgadoras actuales quienes tienen carrera judicial y quienes provienen de elección y cuentan con experiencia en otros ámbitos del derecho aportan a una mejor impartición de justicia. La pluralidad de esos perfiles nos permite entender mejor la problemática social y jurídica que nos corresponde resolver. Lo importante es que el Poder Judicial en su conjunto le sirva a la gente”.
Señaló que la combinación de experiencias provenientes de la carrera judicial, la academia, la litigación y el servicio público fortalece la calidad de las decisiones judiciales.
Asimismo, reiteró que el diálogo permanente entre órganos jurisdiccionales es indispensable para mejorar criterios, atender rezagos y construir soluciones conjuntas.
El encuentro, coordinado por Alan Daniel Cruz Porchini, magistrado del Décimo Sexto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo y coordinador de Magistrados en Materia de Trabajo, reafirmó la importancia de abrir espacios de interlocución entre la Suprema Corte y los órganos jurisdiccionales del país para fortalecer una justicia laboral más eficaz y socialmente comprometida con las personas.
24 de abril de 2026
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